前青训主管：2013年曼联管理就一塌糊涂了，我一个人打多份工

《每日邮报》的记者克里斯-惠勒与莱斯-帕里进行了对话，后者曾在曼联租借部门担任主管长达六年。帕里在曼联度过了十二个春秋，期间承担了多种角色，他幽默地形容自己是一块“随时补位的万能胶”。他还分享了在管理球员期望、抑制年轻球员骄傲心态方面所面临的挑战。这篇访谈内容较为丰富，此处为第四部分，帕里透露早在2013年，曼联俱乐部的日常运作就已陷入混乱。除了处理外租球员事宜，他还协助评估球员、寻找新任财务主管、福利主管以及数据分析主管等职位的人选。如今转战沙特后，他感到工作负担大大减轻。

帕里过去曾兼任特兰米尔流浪者队的主教练和理疗师。2013年初，就在亚历克斯-弗格森爵士宣布退休之前，他加入了曼联。根据他的观察，那时的曼联“仅仅是依靠过去的势头在取胜，俱乐部的管理运作相当混乱”。

“他们常常挂在嘴边的一句话是，‘瞧，我们过去一直这样做，不是也挺顺利的吗？’”帕里回忆道，“我曾与多位职员发生争执，因为他们习惯将所有文件都保存在个人笔记本电脑中。我会质问他们，‘如果你们在通勤途中遭遇意外，这些重要资料该如何处理？’随后，我主导建立了一套全面的工作体系，涵盖了数据记录、定期总结、训练方案设计等方面，使得所有事务都变得系统化。”

这套体系还包括为年轻球员设计一套创新的体能评估方案，用以监测他们的速度、灵活性以及身体成长状况。

十二年后，当帕里告别曼联之际，多家俱乐部都向他发出了邀请。目前，他在沙特职业联赛的纽姆足球俱乐部担任相近的职位，主要管理球队租借至欧洲的五名球员。

“相比我在曼联时要处理数十名外租球员的繁杂事务，现在的工作量真是轻松不少！”帕里愉快地表示。

他能够获得这个职位，得益于纽姆俱乐部的体育总监基里亚科斯-杜雷卡斯——两人在曼联球员迪恩-亨德森和詹姆斯-加纳租借至诺丁汉森林期间就已结识。

“俱乐部还会分配给我一些额外任务。例如，他会发送一些球员的资料给我，请我提供评估意见；或者来电告知，‘我们正在招聘新的财务主管、福利主管、数据分析主管’，我便协助寻找合适人选。”

时光流转，帕里依然扮演着那块随时补位的“万能胶”角色。